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員工心聲|開放創新,永無止境!【卡本科技招聘】
2021 / 07 / 19

創新,首先是要開放。面向行業、面向社會、面向未來,開放創新是企業自身實現可持續發展的源泉。


在新的時代,卡本人基于專業知識及對品質的堅持,正在用新技術、新產品、新方式來滿足客戶的新需求,助更多客戶實現基業長青。


卡本財務主管——楊然然


我之前在國企工作,相對閉塞、固守成規,因此特別向往像卡本這樣鼓勵創新、包容失敗的環境氛圍。我加入卡本大家庭,很重要的原因也是看中了公司的企業文化,特別是我們核心價值觀中“開放創新”這一點。


更重要的是,“開放創新”的氛圍很好地融入到了我們的工作之中:


作為一名財務人員,提高開放度,從部門走出去了解業務,更好地協同業務發展,這,是我們對企業文化的踐行;同時,我們也一直致力于加強業務和財務信息技術等各環節的創新,不斷提高工作質量及效率,降低成本,這,也是對于創新最好的體現。


卡本化工研發工程師——李如意


作為一名產品開發人員,需要面對的最大挑戰就是產品創新。


談到創新,其實并不一定是從無到有創造一個新的東西,大多時候可能只是在一個小點上進行改進,但這也是一種創新。同時,這種創新并非憑空而來,也不應該是來源于產品開發者的突發奇想,而是應該源自客戶對于產品的某一種需求。


我認為,在創新的過程中,要勇于試錯,通過不同方向的嘗試,從不同可改進的關鍵點著眼,最終總能創造出些有意思的東西來。只有保持開放的心態,不斷地完善、修正產品,才能使產品保持青春、充滿活力。


卡本初級銷售經理——陳有斌


關于開放創新,這是流淌在卡本血液中的基因,也是卡本核心價值觀之一。它包括“打造開放的文化環境,創造創新成長土壤”以及“堅持管理與技術創新,打造高成長企業”兩個方面。


首先說開放,我們要以謙虛的心態去接受新鮮事物,更要包容失敗。就以卡本的新技術、新材料為例,無論是研發創新還是營銷推廣,前期都需要大量的資源投入,同時也會遇到各種問題。但好在卡本包容失敗,鼓勵大家多去嘗試、共同進步,最終我們才能在專利落地、市場開拓等方面取得一定成績。


其次是敢于創新,我們要思考各種各樣的辦法去突破,不被固有思維禁錮。思考、踐行、總結、提升,卡本人就在這種良性循環中不斷發展突破。


這是一個承載著夢想的嶄新時代,開放創新,就是卡本人開啟夢想的一把鑰匙。


長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。創新成就卡本。未來,卡本仍將在碧波無垠的大海中乘風破浪,懷揣著開放包容的心態,不斷創新,去實現一個又一個偉大的目標!




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